在区块链领域，Osasion公链的挖矿规则独树一帜，颇具吸引力。该机制将节点启动与网络稳定币的流动性紧密相连，这种创新设计既带来了众多可能性，也伴随着挑战，无疑会吸引众多投资者和区块链发烧友的目光。

概念解读

Osasion公链拥有独到的理念体系。比如MPOS共识机制，在此机制中，超级节点得以产生，欧赛公链的构建正是基于这一机制。AUC主网首次引入此机制，其独特性在于它是整个挖矿机制的核心设定。此外，还有Bayes贝叶斯生态，这是公链生态应用层。在初期，它分为两个阶段，每个阶段都有其特定的功能和任务。这一切共同构成了Osasion公链挖矿机制复杂且有序的生态基础。

节点在此体系中拥有特定的含义。在贝叶斯体系中，节点被视为共识单元，类似于社区网络的种子。它成为价值币对应矿池分配激励的目标，同时也是分布式点对点共识授权的数据区块。这一概念与一般区块链项目中的节点有所不同，这种特殊定义为整个挖矿机制确立了独特的规则。

收益方式一

谈及收益，我们可以通过新增节点来参与共识推荐，这种方式有自己独特的合约标记。只要成功推荐一个共识节点，就能一次性获得60%的收益，即600UORA。这种收益机制极大地激励了社区成员主动推荐新节点，从而推动了网络规模的扩大。

同时，这种收益模式促进了社区的热闹程度。比如，在有些社区里，那些对机制有深刻理解的成员，热心地向其他潜在用户介绍，使得更多人知道了这一机遇。而且，随着推荐人数的增加，社区在短时间内便能吸引众多节点，从而进一步加速了公链的成长。

流动性挖矿带来的额外收益被称为staking收益。每当全球新增一个节点，共识保障池的200UORA就会相应增加。这种增长是持续的，只要节点持续增加，收益池也会持续扩大。

随着时间的流逝，公链的发展使得越来越多的节点陆续加入。以某个地区为例，起初每天新增的节点寥寥无几。但随着口碑的传播和社区的推广，节点数量的增长呈现出持续上升的趋势。这样一来，即便是后来加入的节点参与者也能享受到相应的收益。

创世节点权益

创世节点在250列以内享有特别权利。每往前行一列，激活的节点就能额外获得一列的共识挖矿收益。这种特权在初期吸引了众多具有长远区块链投资视角的人士。

在实际操作中，不少拥有资源和经验的投资者会主动投身于创世节点的启动。例如，一位经验丰富的投资者在了解这一机制后，便动用自己的关系网和资源，组建了团队。他们力求尽早激活创世节点，以便获取更多权益。这样做，旨在为他们在该公链体系中的长期收益打下坚实基础。

资产流动性与价值币产生

激活节点有助于提升网络资产的流动性，特别是针对1000UORA这一资产。这1000UORA是由稳定币UORA引入网络。激活节点实际上为主网的稳定币发行提供了支持。

在一些地区，这个机制推广的效果有差异。比如，在区块链发展迅速的地方，比如一些技术创新园区，熟悉这个机制的人较多，节点激活过程顺畅，资产流动性提升迅速。然而，在推广较慢的地区，就需要更多的市场教育来促进节点激活和资产流动。

用户角色

欧赛的用户身份独特，他们既是节点，又是接收者。这表示每一位加入的用户都有可能成为节点。不论加入时间的早晚，每个人在网络中都能享有相应的权益。

有些用户最初只是想利用去中心化金融服务，但深入了解后，他们发现可以成为节点，直接参与到整个体系的建设和利益分配中。这样的变化让用户们的参与度大大提升，也打破了传统区块链用户仅限于单一使用角色的限制。

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